El pasado lunes 15 de diciembre se cumplió el primer plazo legal para ello. Acuerdo sobre el salario mínimo para el año 2026. Debido a importantes diferencias entre las partes, todo indica que El gobierno del presidente Gustavo Petro definiría el porcentaje del aumento mediante decreto.
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Él Armando Benedetti Ministro del Interior. Aseguró el miércoles 17 de diciembre que si bien la fecha límite para emitir la directiva era el 30 de diciembre, el documento podría emitirse la próxima semana, es decir. El aumento salarial del próximo año podría estar listo antes de Navidad.
“Creo que la próxima semana, lunes (22 de diciembre) o martes (23 de diciembre), habrá un anuncio sobre el salario mínimo”, dijo el funcionario. Radio azul.
Ministro Armando Benedetti. Imagen:presidente de la republica
Benedetti aseguró que en la mesa de negociaciones Llegó a un punto en el que el aumento salarial sería de dos dígitos..
Señaló, sin embargo, que a último momento algunos empresarios expresaron dudas sobre la tarifa, por lo que no se logró un consenso para el primer período de vigencia legal.
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“Ya había una posición que era de dos dígitos, pero la SAC dijo que no a último momento, entonces las conversaciones continúan, así que tienen hasta el 30 de diciembre”, agregó.
¿Cuánto podría aumentar el salario el próximo año? Benedetti confirmó que el país podría sorprenderse y señaló que el aumento podría superar el 12 por ciento.
“Puede que sea un poco más alto”, respondió cuando se le preguntó si el aumento sería del 12 por ciento.
Mesa de negociación y consulta para el aumento del salario mínimo en 2026. Imagen:minjob
Propuestas de empresarios y trabajadores en la mesa de negociación
Los trabajadores, encabezados por la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) y otros sindicatos, Pidieron un aumento del 16 por ciento para los salarios de 2026, lo que aumentaría el salario a 1.833.260 pesos y sumaría la asistencia para el transporte.
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Los proyectos de ley, propuestos por los trabajadores, serían los siguientes:
- Salario mínimo actual: 1.423.500 pesos.
- Salario mínimo con un aumento del 16%: 1.651.260 pesos.
- Asistencia de transferencia con un aumento del 16%: 232.000 pesos.
El salario mínimo actualmente es de 1.423.500 pesos. Imagen:Leonardo Muñoz. EFE
De lo contrario, La propuesta de los empresarios es un aumento del 7,21 por ciento, lo que elevaría el salario de decenas de colombianos a 1.740.554 pesos. En detalle:
- Salario mínimo actual: 1.423.500 pesos.
- Salario mínimo con un aumento del 7,21%: 1.526.134 pesos.
- AAsistencia al transporte con un aumento del 7,21%: 214.420 pesos.
El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, aseguró que las diferencias entre las partes “no dejarán salida” para llegar a un acuerdo.
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Y afirmó: “Si el diálogo no prospera, nos esforzaremos en tomar decisiones responsables y justas. Lo que ha demostrado este gobierno es que la decisión de política salarial ha seguido criterios de justicia social. No está bien que la inflación se vea afectada”.
Antonio Sanguino, Ministro de Trabajo. Imagen:Miltón Díaz. el tiempo
Según el calendario fijado para las conversaciones, las partes presentan ahora sus reservas y disponen de unos días más si deciden llegar a un acuerdo extraordinario.
- 15 de diciembre: el primer período legal de vigencia del convenio de salario mínimo.
- 16 y 17 de diciembre: presentación de objeciones por escrito por cada parte por separado.
- 18 de diciembre: reunión para estudiar las reservas.
- 19, 22, 23, 24, 26 y 29 de diciembre: Jornadas extraordinarias de consulta para negociar.
- 30 de diciembre: Plazo para dictar sentencia sobre el salario mínimo.
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